在刚刚结束的“全国按病组（DRG）付费医疗机构优秀管理案例评选总决赛”中，由鞍山市医保中心推荐的鞍钢集团公司总医院DRG管理优秀案例《支付改革赋能企业医院学科高质量发展》荣获优秀奖，这一成绩不仅彰显了鞍钢集团公司总医院在DRG付费制度改革中的管理水平，也充分说明鞍山市医保支付方式改革为医院高质量发展提供了强有力支撑。

  鞍钢集团公司总医院在支付方式改革中积极探索DRG付费管理模式，通过理思路、把方向、精管理、强绩效，积极主动干预，激发科室控制成本，不断优化费用结构，减少医疗资源消耗，显著提升了医疗质量与服务水平。DRG运行评价指标呈现出“两升三降”的良好态势（即CMI值上升、医务性收入上升；患者例均费用下降、平均住院日下降、药品耗材平均费用下降）。

  此次荣获DRG管理国家级奖项，既是对鞍钢集团公司总医院在DRG付费改革中取得成绩的高度肯定，也是对鞍山市医保支付方式改革成效的充分肯定。下一步，鞍山医保部门将持续深化医保支付方式改革，不断提升支付方式改革的协同效应，与医疗机构同向发力、相伴而行，形成共同治理、良性互动的良好改革氛围，为促进医疗机精细化管理，减轻参保人就医负担贡献力量。